Programul Incluziune și Demnitate Socială 2021-2027

Titlu Apel: „Îmbunătățirea capacității de inserție profesională a persoanelor cu dizabilități pe piața muncii” Cod apel: PIDS/668/PIDS_P7/OP4/ESO4.8/PIDS_A29

Prioritatea: P7 Sprijin pentru persoanele cu dizabilități

Acțiunea: Acțiunea 7.1 Componenta 1 – Angajarea și menținerea persoanelor cu dizabilități pe piața muncii – pachet integrat de măsuri de sprijin pentru ocuparea forței de muncă, adresat persoanelor cu dizabilități, precum și familiilor acestora, angajatorului și publicului larg

Obiective specifice: ESO4.8 Favorizarea incluziunii active în vederea promovării egalității de șanse, a dediscriminării și a participării active, precum și în vederea îmbunătățirii capacității de inserție profesională, în special în rândul grupurilor defavorizate (FSE+)

Fond: Fondul Social European+

Autoritatea Națională de Protecție a Drepturilor Persoanelor cu Dizabilități (ANPDPD)

Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale și 20 de Direcții Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului

36 luni 01.12.2025-30.11.2028

Valoare totală proiect: 81.433.393,43

Valoare cofinanțată UE: 61.887.085,54

Dezvoltarea unui sistem inovativ de creștere a accesului a 2045 persoane cu dizabilități la piața muncii, pe toată perioada proiectului.

OS1. Creșterea gradului de informare, conștientizare și implicare a factorilor interesați (minim 4090 persoane din grupul țintă) privind asigurarea dreptului persoanelor cu dizabilități de a accesa piața muncii deschisă, pe toată perioada proiectului.

OS2. Creșterea angajării a minim 2045 persoane cu dizabilități pe piața muncii deschisă.

OS3. Dezvoltarea cadrului legislativ referitor la pregatirea pentru munca si angajarea asistată prin 2 pachete legislative.

Grupul țintă al proiectului este format din 4.090 persoane cu dizabilități pe care mediul social, neadaptat dizabilităților fizice, senzoriale, psihice, mentale şi/sau asociate, le împiedică sau le limitează accesul cu şanse egale la viaţa societăţii, necesitând măsuri de protecţie în sprijinul integrării şi incluziunii sociale, conform Art. 2 din Legea nr. 448/2006 privind protecţia şi promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, republicată.

În mod deosebit, sunt persoane care sunt în perioade de inactivitate de mai multă vreme și care au nevoie de servicii integrate pentru a putea intra în piața muncii și a-și păstra locul de muncă.

Grupul țintă eligibil poate proveni din oricare cele 8 regiuni de dezvoltare, toate regiunile fiind incluse în locația proiectului pe principiul egalității de șanse.

În cadrul proiectului, 4.090 persoane cu dizabilități cărora li se va realiza profilul vocațional, inclusiv în cadrul procesului de dezinstituționalizare, în vederea accesării măsurilor de stimulare a ocupării, facilitării ocupării sau păstrării unui loc de muncă, dintre care minim 2045 persoane vor avea un loc de muncă la încetarea calității de participant.

A1. Informare, conștientizare, colaborare și cooptare în vederea exercitării dreptului persoanelor cu dizabilități de a munci

A1.1 Informarea și conștientizarea  cu privire la angajabilitate și dreptul persoanelor cu dizabilități de a munci într-un mediu de lucru deschis, incluziv şi accesibil

A1.2. Identificarea și monitorizarea grupului țintă

A2. Definirea și dezvoltarea unui pachet de resurse privind pregătirea pentru muncă și angajarea asistată

A2.1. Documentarea conceptului și practicilor pregătirii pentru muncă și angajării asistate 

A2.2. Dezvoltarea unor ghiduri și resurse privind pregătirea pentru muncă și angajarea asistată 

A2.3. Revizuirea standardelor ocupațiilor relevante pentru pregătirea pentru muncă și angajarea asistată

A3. Dezvoltarea unor servicii pilot de pregătire pentru muncă și angajare asistată

A.3.1. Dezvoltarea sistemului de servicii de pregătire pentru muncă și angajare asistată

A3.2. Acordarea de sprijin pentru facilitarea accesului persoanelor cu dizabilități la piața muncii deschisă

A3.3. Monitorizarea calității și rezultatelor serviciilor de pregătire pentru muncă și angajare asistată

A4. Elaborarea a 2 pachete de reglementare pentru actualizarea cadrului legislativ referitor la pregătirea pentru muncă și angajarea asistată a persoanelor cu dizabilități

A4.1. Elaborarea a 2 pachete de reglementare referitor la pregătirea pentru muncă și angajarea asistată a persoanelor cu dizabilități 

A.5 – Managementul proiectului 

A.5.1 Coordonare proiect, management financiar, achiziții publice, monitorizare și evaluare, intâlniri de management de management

Indicatori de rezultat (program)

EECR04_Participanți care au un loc de muncă, inclusiv care desfășoară o activitate independentă, la încetarea calității de participant

Regiune mai dezvoltata – Țintă: 327,000 număr de persoane

Regiune mai putin dezvoltata – Țintă: 1.718,000 număr de persoane

Indicatori de realizare (program)

EECO12.1_Participanți cu handicap (Roma)  

Regiune mai dezvoltata – Țintă: 60,000 număr de persoane

Regiune mai putin dezvoltata – Țintă: 308,000 număr de persoane

EECO12_Participanți cu handicap

Regiune mai putin dezvoltata – Țintă: 3.420,000 număr de persoane

Regiune mai dezvoltata – Țintă: 670,000 număr de persoane

Manager de proiect

Alexandru Andreev

E-mail – renap@anpd.gov.ro